Work-Life-Balance schlägt Gehalt

Welche Gründe veranlassen Fachkräfte, nach einem neuen Arbeitgeber zu suchen? Und welche Stärken verbindet man mit einzelnen davon? Um das herauszufinden, haben wir die Studie „Arbeitgebermonitor“ ins Leben gerufen und 240 Menschen aus dem Raum Hohenlohe, Schwäbisch Hall sowie Teilen des Ostalb- und Rems-Murr-Kreises befragt. Demnach starten die meisten mit der neuen Arbeitgebersuche, wenn sie mit ihrer Work-Life-Balance unzufrieden sind. Die weiteren Ergebnisse hat Studienautor und unser Director Strategy Stephan im Promagazin eingeordnet.

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Willkommen, Martyna!

Oder wie wir sagen: Miggi. Seit Kurzem unterstützt sie uns im Account Management und hat bereits bewiesen, dass sie sich schnell in komplexe Themenfelder eindenken kann. Als erfahrene Marketing- und Eventmanagerin mit kreativer Ader bringt sie genau die richtige Mischung mit, um unsere Kunden und die Agentur voranzubringen.

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